Elon Musk anunció la reducción del 10% de su fuerza laboral a nivel mundial en Tesla, esta decisión se da en medio de un contexto complicado para la empresa, con un bajo rendimiento en ventas y un descenso en el valor de las acciones.
La justificación de Musk para estos despidos radica en el rápido crecimiento experimentado por Tesla en los últimos años, lo que ha generado una duplicación de roles y funciones en ciertas áreas.
Según el CEO de la compañía, estos recortes son necesarios para preparar a la empresa para su próxima fase de crecimiento y asegurar su eficiencia y competitividad en el mercado.
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El valor de las acciones de Tesla experimentó una caída de más del 5% tras el anuncio de los despidos y la partida de los altos ejecutivos, esta disminución en el valor de las acciones se suma a una serie de noticias negativas que han afectado la confianza de los inversores en la empresa en los últimos meses.
Esta decisión se presenta como parte de una serie de medidas preliminares tomadas por Tesla en un intento por enfrentar los desafíos en el mercado de los autos eléctricos, incluyendo la identificación de personal esencial y la suspensión de ciertos incentivos en acciones y evaluaciones de empleados.
Aunque aún no se ha revelado el número exacto de empleados afectados por los recortes, se estima que al menos 14 mil trabajadores podrían perder sus puestos de trabajo, lo que representa un duro golpe para la fuerza laboral de Tesla.